年金制度の基本
日本の年金は2階建て:
- 1階:国民年金(全員加入・月額1.7万円程度の保険料)
- 2階:厚生年金(会社員・条件を満たすパートが加入・給与に応じて保険料)
厚生年金加入者は将来、国民年金(基礎年金)+厚生年金の両方を受給できます。
パートの厚生年金加入条件(2024年10月以降)
以下のすべてを満たすパートは厚生年金加入対象:
- 従業員51人以上の企業に勤務(2024年10月から拡大)
- 週の所定労働時間が20時間以上
- 月額賃金が8.8万円以上(年収換算106万円)
- 2か月超の雇用見込みあり
- 学生でない
加入のメリット
- 将来の年金額が増える(基礎年金+厚生年金)
- 傷病手当金が受けられる(病気で長期休職時の所得保障)
- 出産手当金が受けられる
- 会社が保険料の半額を負担してくれる
- 遺族厚生年金で家族にも保障
加入のデメリット
- 月々の手取りが減る(保険料の自己負担分)
- 「夫の扶養」から外れる場合あり(健康保険も連動)
- 配偶者控除を受けられる年収帯(150万円以下)でも、社会保険加入で実質手取りが減ることがある
将来もらえる金額の目安
40年間勤務した場合の比較:
- 基礎年金のみ:月額約6.8万円
- 基礎年金+厚生年金(年収200万円・10年加入):月額約8.0万円
- 基礎年金+厚生年金(年収300万円・20年加入):月額約10.0万円
※2025年度試算・あくまで目安。実際は給与・加入期間で大きく変動。
「働き損」を避ける考え方
年収106万円・130万円の壁を意識して短時間勤務を続けるより、年収150万円超まで稼ぐと社会保険料を引いた手取りでもプラスになるラインがあります。長期的には厚生年金加入で老後保障が手厚くなるため、ライフプランで判断を。
確認方法
- 給与明細の「厚生年金保険料」欄で加入状況をチェック
- 「ねんきんネット」(オンライン)で見込み受給額を試算可能
- 不明点は年金事務所に相談(無料・予約推奨)
厚生年金の保険料計算例
- 月収10万円:自己負担約9,000円・会社負担同額
- 月収15万円:自己負担約13,500円・会社負担同額
- 月収20万円:自己負担約18,000円・会社負担同額
受給開始のタイミング
原則65歳から受給開始。60歳に繰上げ受給可能(年金額が30%減)、75歳まで繰下げ可能(年金額が84%増)。健康状態・他の収入を考慮して選択を。「ねんきんネット」(オンライン)でシミュレーションでき、加入記録の確認も可能です。